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              湖南好人|骆雄:永州税务“领头雁” 锐意创新为人先
                发表时间:2019-08-09   编辑:刘仁军   来源: 红网
               

                骆雄(右二)下企业走访,宣讲税法。.jpg 

                駱雄(右二)下企業走訪,宣講稅法。

                红网时刻记者 成文杰 通讯员 盘紫艳 永州报道 

                在永州雙牌陽明山腳下,有這樣一位年輕稅官,他以雙牌稅務爲家,在5年多的時間裏把一個地處偏遠小縣、只有160多名幹部的縣局帶出困境,創造了一流的業績,帶出了一流的隊伍。

                不忘初心勇擔當,銳意創新爲人先。他就是國家稅務總局雙牌縣稅務局黨委書記、局長駱雄。2018年6月,駱雄獲評“湖南好人”,12月,入選“中國好人榜”。

                駱雄自2013年3月從市局調入雙牌縣稅務局擔任局長至今,在他的帶領下,全局工作邁入了年年攀升、年年新的快車道,2013年以來先後獲得了全國稅務系統先進集體、全國巾帼文明崗、湖南省文明標兵單位、湖南省稅務系統績效治理標杆單位等榮譽稱號,連續4年榮獲永州稅務系統績效考核先進單位,連續5年榮獲全縣績效考核中第一名。

                骆雄(左一)看望生病住院的老干部。.jpg 

                駱雄(左一)看望生病住院的老幹部。

                “對待幹部職工如春天般溫暖,無論在職的、離崗的、退休的幹部職工都一視同仁”,這是駱雄經常說的一句話。平時他總愛抽空和大夥聚在一起暢所欲言地溝通,以便隨時掌握著幹部職工的思想動態變化。誰生病了,他總是抽出時間親自去看望,誰在工作上遇到阻力,他總能全力以赴幫著化解。想幹部職工之所想、思幹部職工之所思、解幹部職工之所困,他提出了工作“三貼近”法,敢于爲同志們擔當,設身處地爲幹部職工辦實事、辦好事,深受全局人員信賴。

                貼近幹部生计,解決實際困難。駱雄爲全局人員建立了健康檔案,定期組織幹部進行健康檢查。對因病住院的幹部,他帶領相關人員及時到醫院進行慰問,送去組織的溫暖。近年來,雙牌縣稅務局補助特困幹部職工14人次,累計捐款近10萬元。辦好職工食堂,爲幹部職工生计提供便利;由辦公室出面租好房間,爲剛分配來的年輕幹部解決住宿困難;每月走訪2戶幹部家庭,了解幹部工作、生计上的困難和所需。

                近年来,双牌县税务局连续开展税务文化建设,注重人文关怀,在全局营造温暖和谐氛围,提高向心力。每年举办6期道德讲堂,被永州市文明委作为样板在全市予以推介。引导干部职工积极参与社会公益活动,组织干部职工为公益活动捐款15.45万元,县局有2人被评选为全县道德模範,1人被评选为最美家庭。

                面對著人手少,稅源總量少,任務重的組織收入難題,駱雄堅持組織收入原則,采取了“支部分組包片、黨員分戶包幹”的征管新舉措,將全縣所有的納稅人按地段分片分解到4個支部,再由支部分戶到黨員,有效解決了征管線長面廣、人手不夠之難題,圓滿地完成了省市局稅收任務,連續12年保持了“零欠稅”。

                骆雄(中)在廉政承诺栏上率先签下名字。.jpg 

                駱雄(中)在廉政承諾欄上率先簽下名字。

                爲規範稅收治理,駱雄提出抓住規範稅收執法、強化執法監督兩個重點,梳理出稅收執法過程中的風險點106個,制定防範措施232項。每年舉辦2次以上重大稅務案件審理,每季開展1次執法督查,實行過錯追查。5年來,雙牌縣局一直保持稅收執法“零過錯”“零複議”“零訴訟”“零違紀”“零賠償”的記錄,連續2屆榮獲“湖南省稅務系統法治稅務示範基地”榮譽稱號。

                中央電視台曾以“推出創新舉措,提升納稅服務水平”爲題對雙牌縣稅務局的納稅服務工作進行了報道。2015年、2016年該局連續兩年在全省納稅人滿意度調查中獲縣(區)局第一名,2017年局辦稅服務廳成功申報國家級青年文明號。

                在骆雄的励精图治下,双牌税务局各项工作成绩显著,5年时间先后荣获县级荣誉30余个,市级荣誉12个,省级荣誉16个,2017年文明創建首次落实2个“国家级”荣誉,把双牌县税务局在系统内外打造成一个拿得出、叫得响、过得硬的精品牌。

                陽明稅苑正春風,舉步揚帆競風流。有人說駱雄是陽明稅苑的好園長,修剪好了雙牌稅務發展中的“旁枝杈桠”,更有人說他是雙牌稅務的“領頭雁”,帶著雙牌稅務朝著既定方向快樂騰飛,實現了一年一個新台階。

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